Ein Arbeitsunfall in Spanien („accidente de trabajo“) liegt vor, wenn ein Arbeitnehmer: sich am physischen Arbeitsplatz befindet (Büro, Betrieb, Baustelle etc.) eine berufliche Tätigkeit ausübt und dabei ein Unfallereignis erleidet. In Art. 156 des Allgemeinen Sozialversicherungsgesetzes (“LGSS”) wird der Arbeitsunfall als jede körperliche Verletzung definiert, die ein Arbeitnehmer „con ocasión…