Prävention Spanien
Den Arbeitgeber trifft in Spanien die Pflicht zur Prävention von Unfällen oder Berufskrankheiten wie auch der arbeitsmedizinischen Vorsorge. Dabei muss das Unternehmen Präventionsvorgaben für die verschiedenen Situationen erstellen, die während der Ausführung von Arbeiten auftreten können. Die Arbeitnehmer hingegen müssen sich präventiv verhalten und handeln. Das Nichtergreifen der erforderlichen Sicherheitsmaßnahmen…
Lohnkosten Spanien
Im Rahmen eines Arbeitsverhältnisses entstehen neben dem Arbeitslohn der Mitarbeiter so genannte Lohnnebenkosten, häufig auch als Lohnkosten bezeichnet. Der Beitrag Lohnkosten Spanien erläutert zu den dortigen Lohn- und Personalnebenkosten und der insbesondere von ausländischen Arbeitgebern aufgeworfenen Frage, in welchem Umfang diese Lohnkosten in Spanien den finanziellen Personalaufwand erhöhen. Lohnnebenkosten sind…
