Arbeitsunfall Spanien
Ein Arbeitsunfall in Spanien („accidente de trabajo“) liegt vor, wenn ein Arbeitnehmer: sich am physischen Arbeitsplatz befindet (Büro, Betrieb, Baustelle etc.) eine berufliche Tätigkeit ausübt und dabei ein Unfallereignis erleidet. In Art. 156 des Allgemeinen Sozialversicherungsgesetzes (“LGSS”) wird der Arbeitsunfall als jede körperliche Verletzung definiert, die ein Arbeitnehmer „con ocasión…
Prävention Spanien
Den Arbeitgeber trifft in Spanien die Pflicht zur Prävention von Unfällen oder Berufskrankheiten wie auch der arbeitsmedizinischen Vorsorge. Dabei muss das Unternehmen Präventionsvorgaben für die verschiedenen Situationen erstellen, die während der Ausführung von Arbeiten auftreten können. Die Arbeitnehmer hingegen müssen sich präventiv verhalten und handeln. Das Nichtergreifen der erforderlichen Sicherheitsmaßnahmen…
